在当今竞争激烈的商业环境中，企业在外援管理方面常常遭遇重重困境。北京百特云享科技有限公司依托企业级低代码平台服务优势，精心打造了平台化个性化HR外接管理系统解决方案，为企业解决外援管理难题。
外援管理痛点剖析
企业外援管理大多依赖线下人工操作，业务协同工作量巨大，风险管控更是难上加难。用人部门繁杂、外援种类多样、供应商众多，导致需求跟踪、预算控制和费用统计都成为棘手问题。比如某部门600名存量外包人员，仅线下手工整理考勤及结算费用就需两周时间，供应商确认还得额外花费2天。
系统方案全景呈现
北京百特云享科技的企业级低代码平台所构建的HR外接管理系统，涵盖业务流程管理、表单页面设计、报表管理等10大功能模块。它为用户提供了高效便捷的人力资源管理工具，有力推动企业实现数字化转型与管理优化。
核心功能闪耀亮点
该系统在架构上独具特色，包含触点端（门户PC、飞书移动H5）、应用端（外接内部管理、平台层）和外部对接（多个外部系统）。模块功能丰富且实用，涉及外援需求管理、筛选管理、入场管理等多个环节，每个环节都有细致周全的功能设置，如需求管理中的报批、审批、变更、撤销等。
用户收益显著提升
企业使用此系统后，能够实时掌握需求进度，更好地满足用人部门需求。原本繁琐的费用结算，现在仅需5天即可完成，无需手动整理考勤数据。同时，能及时把控预算，结算数据线上化方便部门负责人跟踪预算执行情况。供应商绩效也有迹可循，可实现优胜劣汰。
典型场景广泛适用
该系统适用于工时制管理（泛IT人员、工厂工人）和项目制管理（部分用工不在管理范围，由业务方及各系统单独管理）。
成功案例实力见证
公司拥有三家大型公司（10w +、4w +、2w +）外接系统建设经验，从需求文档、系统设计到系统配置和开发，多维度为客户提供参考。原版业务团队保障服务质量。
北京百特云享科技有限公司的平台化个性化HR外接管理系统，凭借懂业务和平台化建设思路的核心优势，能有效解决企业外援管理难题。如果您的企业也面临类似问题，不妨立即联系我们（姜楠，联系电话：18662495289），现在还能免费试用，开启数字化管理新篇章。